关于印发《武汉软件工程职业学院 武汉市广播电视大学

教师五项技能竞赛活动实施方案》的通知

院（校）各部门：

2013年是全面贯彻落实党的十八大精神的开局之年，围绕“学习贯彻十八大、争创发展新业绩”主题实践活动，贯彻落实《市教育局关于开展第十八届职业技能大赛第十三届教师五项技能竞赛活动的通知》（武教办〔2013〕9号）的精神，经研究决定，开展以“教师五项技能竞赛”为载体，整体推进“教育创新、工作创优”的系列活动，现将《武汉软件工程职业学院武汉市广播电视大学 “教师五项技能”竞赛活动实施方案》印发给你们，请各单位认真组织实施，确保竞赛活动取得实效。

二O一三年四月十五日

武汉软件工程职业学院 武汉市广播电视大学

教师五项技能竞赛活动实施方案

一、组织领导

本次活动成立竞赛活动领导小组。

组 长：马蜂

副组长：戴向军

成员：金宗友、王路群、万国邦、张红卫、肖素美、黄俊亮、李桂园。

领导小组下设办公室，在校工会办公。

二、活动内容

1.案例分析(限时2小时)

按材料论述，要求紧密联系教育理论和工作实际，阐述自己的教育思想、观点、方法；立论正确、观点鲜明、说理充分、逻辑严谨、文字通畅。

2.电子教案(限时3小时)

现场抽签，确定课题，参赛者按现场抽签的课题，在比赛组织者提供的软、硬件环境下制作电子教案(相关事项另行通知)。

3.教学演示和反思(限时60分钟)

课堂教学演示内容与电子教案的选题一致，时间20分钟。演示内容主要包括教学内容、教学组织、教学语言和教态板书（或教具运用）等四个方面。教学反思用时40分钟，从自我评价、反思问题和课堂重建3方面进行反思，现场完成书面反思材料。

4.师德演讲(限时3分钟)

现场抽签确定主题后，用普通话演讲。要求主题鲜明，观点正确，声情并茂，仪表端庄。

5.特长展示(限时4分钟)

结合教育教学工作，选择自己的一项特长进行展示。

三、报名要求

1、全院（校）45周岁以下（1968年1月1日以后出生）的具有高校教师资格证书的教师，均可在本单位报名参赛。在各院、系、部组织预赛的基础上，根据院（校）竞赛活动领导小组分配的名额，参加院（校）级竞赛，根据竞赛成绩推荐4名选手参加市级竞赛。曾获历届教师技能竞赛市级一等奖者，不再报名参赛。

2、报名时间：5月10日之前。由各院、系、部集中向竞赛领导小组办公室报送竟赛选手的报名登记表，并附一寸免冠登记照一张、身份证复印件一份，教师资格证书复印件1份，以及报名登记表和登记照电子版一并上报，逾期未报名视为放弃。

3、各教学院、系、部要积极组织竞赛活动，没有组织预赛的单位不能向院（校）推荐竞赛选手。各院、系、部竞赛办法自定，5月10日前各单位将预赛活动总结报领导小组办公室，总结材料作为推评院（校）技能大赛优秀组织奖依据之一。

四、竞赛步骤

竞赛共分为四个阶段：

第一阶段为宣传发动、培训练兵阶段(4月中下旬）。

此阶段的工作重点是以教学院、系、部为单位，对竞赛活动进行大力宣传，广泛动员，组建机构，制定方案并以提高教师队伍整体素质为重点，在广大教师中广泛开展以“教育创新、工作创优”为主题的全员练兵和选手培训活动。

第二阶段为预赛选拨阶段（5月上旬）。

此阶段的工作重点是由各教学院、系、部按照本届竞赛方案所确定的竞赛内容组织预赛，按照分配的名额选拨推荐优秀选手参加院（校）比赛。

第三阶段为决赛阶段（5月中旬）。

此阶段的工作重点是在院（校）竞赛领导小组的领导下，组织比赛，选拨优秀选手参加市级比赛。

竞赛办法是分项进行、逐项评分。总分100分，严格按得分进行成绩排序。

第四阶段为总结表彰阶段（9月份）。

此阶段的工作重点是由领导小组对本次竞赛活动进行总结和表彰。

五、奖励办法

1、大赛设综合一等奖4名，二等奖6名，三等奖8名，优秀奖12名。一等奖选手直接推荐参加市级比赛。所有获奖选手均将获颁荣誉证书并获一次性奖励。奖励标准：一等奖1000元，二等奖800元，三等奖500元，优秀奖300元。

2、大赛设教育案例分析、电子教案、课堂教学演示、师德演讲、特长展示单项奖若干名，分别进行奖励。

3、参加市级竞赛的获奖者，按照上级文件规定给予奖励。

4、获市级大赛一等奖的选手单位由学院（校）直接授予“院（校）技能大赛优秀组织奖”，并获一次性奖励3000元；另根据适龄教师参赛率、组织预赛情况、选手获市级、院（校）级比赛奖次情况评选“院（校）技能大赛优秀组织奖”单位3个，分别给予一次性奖励1000元。

5、各单位可参照院（校）级大赛奖励标准，制定适合本单位的奖励办法。

六、具体要求

1、深入发动。各院、系、部要加强组织领导，大力宣传教师技能竞赛的重大意义和作用，要从“学习贯彻十八大、争创发展新业绩”的认识高度，以提高教师专业化水平的实际行动，认真做好思想发动工作，并以此次技能竞赛为契机，开展群众性的岗位练兵和培训活动，力争预赛参赛率达到100%。

2、精心组织。各院、系、部要认真制定竞赛活动方案，认真抓好思想发动、参赛报名、技能培训、竞赛实施和总结表彰等各个环节的工作，力求做到计划周密、组织严密、过程有序、工作有效。各单位必须认真组织本单位比赛，未参加比赛而直接推荐的选手，院（校）竞赛领导小组办公室将不予受理报名。

3、加强监督。各竞赛项目应成立由专家组成的评审小组，竞赛要在公平、公正的条件下进行，实行竞赛标准公平、竞赛过程公开、竞赛结果公正。在群众监督的基础上，各单位党组织和专兼职纪检员要发挥作用，院（校）纪检监察部门将对竞赛过程进行全过程监督，提高竞赛活动的公信力。

4、加强领导。各院、系、部要高度重视本次竞赛活动，并成立本级竞赛领导小组，加强对竞赛活动的指导和协调，及时解决竞赛活动中的困难或出现的问题，并组织落实好竞赛活动的总结、宣传和奖励工作。

5、有关参赛的具体事宜由院（校）工会负责。

联系电话：87996668 81655817

具体文件表格下载，请登录校园网“教工之家”。选手报名表和照片电子版请上传至1030186730@qq.com。

附件：1、校级竞赛名额分配表

教师五项技能校级竞赛名额分配表.doc

2、校级竞赛选手登记表

教师五项技能竞赛选手登记表.doc